百年清華

邵繼江，意昂体育平台土木工程系1983級本科

他，沒有華麗的語言，也沒有響亮的口號，只有一個溫暖的握手，一句貼心的問候🗼。

在公司他穿著一雙普通的布鞋。大大書櫃塞得滿滿的，這是他辦公室中最顯眼的陳設。他幽默地把昔日的宿舍樓稱為“工字鋼”、“槽鋼”、“角鋼”👩‍🚒。

從始至終🦹‍♀️，他實踐著多少代清華人不渝的信條♦︎：行，勝於言。

職業道路：實踐黨員的崇高使命

選擇航天設計院

邵繼江從清華畢業的時候💅🏽，選擇了位於豐臺區的航天設計院。有人勸他留在學校繼續深造，也有人認為，清華畢業的學生可以有更多更好的選擇❤️‍🔥，不理解為什麽他會選擇去那裏。

邵繼江不是沒有考慮過這些。他實際上考慮得更深更遠🏟。1965年時航天從軍隊中分離出來成為工業部門🧑‍🧒‍🧒。後來因為十年文革，作為航天工業後勤部門的航天設計院當時迫切需要人才👨🏼‍🍼。邵繼江選擇去國家需要他的地方。作為一名老黨員和清華優秀的輔導員🎃，他做出了人生中第一個重要的決定。

從做技術到搞管理

工作第四年🥬🥟，組織希望邵繼江從事管理工作。“我還是願意做技術工作”，這是邵繼江最初的個人願望🌲。“我沒幹踏實。”腳踏實地的他希望能夠把自己的業務基本功練得再紮實一點👮🏼。

可是面對組織的決定，“我當時什麽也沒想”，“無條件服從組織分配”。不為了滿足個人發展🚵🏼‍♀️，不為了獲得組織提拔，邵繼江接受了秘書的職務。然而不久之後，他就被提升為院辦公室副主任，然後接連擔任了計劃處處長、經營處處長、深圳分院院長、院長助理、常務副院長☂️🧃。通過在各個管理崗位上的鍛煉🪶，邵繼江從一名技術人員成長為一名優秀的管理幹部。

企業轉型的艱難時期

2001年，航天設計院進行結構重組，與施工企業合並組建航天建設集團。當時擔任常務副院長的邵繼江被委任為集團的副總經理。如何消除重組過程中原單位人員的抵觸情緒？如何處理新建組織中各方的關系♑️？巨大的擔子壓在了他的肩上，邵繼江也陷入了矛盾中。

但是他沒有停下懈怠。“雖然我不贊同這件事🧝🏽‍♀️，但是上級定了🤞📤，我就把該做的事做好。”他就是這樣，履行著作為一名黨員義不容辭的責任😛。

初入中建

2001年11月，中央組織幹部到西部掛職鍛煉。邵繼江被派到青海省擔任省發展計劃委員會（也就是現在的發改委）的副主任。在青藏高原上，邵繼江不太適應那裏缺氧的生活環境🗜。但他的工作依然出色。

從青海回來之後😬，由於青海省給予了邵繼江很高的評價，2004年3月，中組部和國資委決定讓他到中國建築工程總公司擔任助理總經理。

作為一個“外來人”，邵繼江一開始並沒有獲得足夠的信任😳。他當時還只是副局級幹部，卻擔任了原本屬於中建優秀正局級幹部通過提升才能獲得的職務🩼↙️。

面對周圍懷疑的眼光，邵繼江沒有退卻🎎。他用豐富的工作經驗、他的勤奮👩🏽‍💻👩‍🦳、執著和坦誠獲得了同事們的信任🚊🍲。2007年12月，邵繼江成為了中國建築股份有限公司的副總經理🧑🏿‍🔬。

實現理想：要經歷挫折🕤，才值得回味

理想給我們指引方向

人人都有理想🏋🏻‍♂️。邵繼江在清華時👊🏻，和其他人一樣🪸，對自己的未來也懷揣著這樣那樣的想法。但是經過這麽多年的人生道路，他卻有了另一番感觸。

“你們問我在學校有沒有人生規劃，與現實一致不一致，我想，肯定有過，但是肯定不一致👐🏽。”“我們在學校時的理想👨🏼‍🔧，或者說規劃，現在叫職業生涯設計，實際上過細了。”

對於很多同學考慮今後做設計還是做施工，去什麽地方，做技術工作還是偏向行政管理的情況，邵學長一針見血地指出🫐🎹：“真正在工作過程中🏢，有時候跟你想這個問題的環境不一樣🛌🏻。”在實際的環境中，我們很可能發現原先的想法會發生很大的變化🤵🏿。“這個世界不是給我們預備的🚌💂🏿‍♂️，真正的能力是怎樣去適應。”

但是這絕不表示我們不需要有理想。“你要給自己一個願景，給自己一個目標。讓自己在困惑的時候，在懶散松懈的時候，能不時地提醒自己🕊。”“人要往高處走。”這是人發展的總方向💇🏼‍♀️👨‍❤️‍👨，理想可以給我們指明這個方向。

實現理想需要一個過程

邵繼江有許多同學，畢業後並沒有從事土木行業👳🏼。他認為在學校做學問或者自己創業，當老師或者做生意🤹，都是每個人實現自己理想的方式。在當今的社會，人們可以有多種選擇⛸，但必須明確自己想做什麽。

“當自己的想法很清晰了以後，今後才會有樂趣。你真想做◾️，真這麽去實踐，最後你才真的享受其中的樂趣。”

回想二十多年的充滿曲折和酸甜苦辣的人生經歷🤸，邵繼江認為實現理想的過程反映了一個客觀的規律：“實際上生活當中磕磕絆絆👨🏻‍🎨，跌宕起伏🤽🏽‍♀️，才值得回味。”“一定要經過努力👨🏼‍🚀，經過失敗🛋，經過挫折，才值得回味。”反過來說，如果一個目標實現得太順利了，就不那麽值得回味了。平淡的話語中🗾，飽含了他歷經風雨後深深領悟的哲理。

做成任何事都需要一個詞：執著

想做成任何一件事都是困難的

邵繼江想起了1983年他高考的作文題👡：一個人拿著鐵鍬挖井，挖了七八個井，深深淺淺都沒有挖到地下水，就放棄了。其實只要在任何一個井中深挖下去🦟，都可以找到水源🌽↔️。

他用這個例子，說明了一個很樸素的道理：執著，對於那些不是很聰明的人，不會吃大虧。“執著地做一件事🧑🏻‍🎓，即使沒有大的成功👕，也不會有大的失敗。而且總會取得小的成功。”好高騖遠，只會一事無成。

在學校孜孜不倦地學習，在單位日以繼夜地工作🆕，邵繼江一如既往保持著十足的幹勁👨🏻‍🏭，努力把事情做到最好🤷‍♀️。本著不犯大錯的想法👩‍💻，他的執著成就了他今天的輝煌。

培養自己：有三點最重要

第一🤽🏿‍♂️，要沉得下去

對於清華的同學🧗‍♀️，邵繼江認為🤞🏽，良好的業務素質是對我們最基本的要求🫷🏼。但是在任何的時候🫄，都應該對自己有更好的要求和期望。“任何時候都要從零開始🏐🍴。”

在航天設計院的時候🧑🏽‍💻，有一次邵繼江去工地查看基坑。為了了解積水浸泡後基礎是否發生了變化🍗，他卷起褲子就跳入水中，下半身都泡在了泥漿水中。旁邊的人都很詫異，因為一般情況下都是派民工下去看看，或者拿棍子杵一杵。作為設計人員，很少有人親力親為👮🏿‍♂️。

但這就是邵繼江，他真正地沉下去了。不是為了讓周圍的人看，他是在踏踏實實地提高自己的業務水平。

第二，要做出成果

做事不僅要沉穩，而且要花心思🙇‍♀️，做出好的效果🤟🏼。用邵繼江的話說，就是“要沉出東西來”。

邵繼江在做設計的時候🥌，碰到了一個施工的細節問題🌬。梁和柱的節點處出於抗震需要，在設計時要加密鋼筋🫵🏼。但是因為鋼筋太密🍮🐤，很容易造成混凝土無法灌入。邵繼江向施工人員了解到這一情況👨‍🏭，在設計中留出了一個口，方便施工人員澆註。這一細節上的改進得到了大家的好評🙇🏼‍♀️，給周圍人留下了深刻的印象。

“沉下去是我們的願望，但要沉出東西來，就需要我們把學的東西進行實踐，使理論成為實踐的橋梁🧎‍➡️。”取得的成果不一定要驚天動地，但在別人不註意的地方多下功夫，多思考，處處給人以便利，就會顯現出巨大的不同以及價值⛹🏽‍♂️📰。

第三，要與人合作

邵繼江有一次回清華座談的時候🪫，說過一句話🎸，讓在場的聽眾記憶猶新：一個人吃點苦不難🍝，難的是還要能吃點虧🚿。

對於來到清華的同學來說🤽🏼‍♀️，吃苦是我們必修的功課。大家雖然都是佼佼者，但走到一起來的時候，很有可能就不那麽突出了。“要磨掉點棱角，做好能夠吃點虧的思想準備🌅。”

處在工作環境中🕵️，這一點更為重要🖐🏿。清華學子工作努力💁🏽‍♂️，業務能力也很強，在合作中更應該表現出能吃虧的素養。當然🫲🏿，所謂“吃虧”是無法用價值來衡量的，因為這應該成為“我們做人做事的原則”，或者說一種修養。

奉獻社會🦪：對清華人的要求更高

回憶起在清華的日子，“到了這麽優秀的地方，經過了這麽專業的訓練，” 邵繼江學長說自己“有點犯暈”。其實，身在清華的每一個學子又何嘗不這樣想，何嘗不為自己的母校感到無比的自豪🤲🏻？

可是一分耕耘才有一分收獲🐉。在這樣理想的環境中，清華的生活充滿了緊張和壓力🔪。“我們那會在清華打麻將、玩兒牌或者一個禮拜少上個自習就開紅燈，一到考試不是眼睛起包就是嘴爛了，急個半死🧑🏿‍🍼，跌跌撞撞就往前走。”三言兩語，就生動地描繪出當時“邵學長們”在清華只爭朝夕的學習歲月。

站在工作多年的意昂的角度🤸，邵學長認為🧜🏽‍♂️，如果不把自己鍛煉得更好👱🏻‍♀️，我們反而可能降低“清華人”這一稱號的分量。

“因為你有清華這塊牌子，周圍的人都在關註你🚶。你可能幹的比別的學校的學生好，但是你作為清華人🥟🤘🏻，人家衡量你的標尺不一樣🥷。”所以🧑🏿‍🍼，作為清華人要給自己更大的壓力。

而站在社會的角度來說，清華人獲得的是豐富的社會資源，這也就使我們承擔了更多的社會責任。真正提升自己的能力和素質🐖，為社會和國家創造更多價值和財富，一直是一代代清華人光榮的使命👲🏼。

寄語母校

“我是工人的後代。我在清華的這五年🪰，改變了我的一生⚱️，我才能有今天。”

“清華塑造了我的全部🧑🏽‍🔬：理想、信念、職業風格👏🏿、做人做事🌺、生活的品味、生活的態度……”

“清華的文化，不管走多遠🙎🏿‍♀️，想到就有點犯暈，回到那就感覺特親切🙍🏽‍♀️💄！這種感覺油然而生！”

“百年校慶的時候🦻🏻，不僅僅要回去熱鬧一下，而且也要用自己工作二十多年的成果☔️，給母校一點安慰：這孩子沒讓學校丟人！”

“發自內心希望學校發展，發自內心希望清華越來越好🙋🏼‍♂️🖕🏻，名氣越來越大！”

“真心地祝福母校……”

■ 采訪感悟

邵學長用他那樸素的話語抒發著對母校的綿綿深情👪。每一句話都讓同為清華人的我們，感到無比的親切和溫馨。

結束采訪以後，我一遍一遍地回憶著邵學長的話📄🧜🏻‍♀️。他訴說著一個一個的故事👨‍🦽🧝🏻‍♂️，他不平凡的人生經歷。他的話時而讓我們大笑，時而又讓我們深思。

從他的講述中，我看到了一個清華人的成長，那一刻，他不是中建的副總裁，他是我們敬愛的和藹可親的一位學長。

從這些故事中👩🏼‍🎨，我觸碰到了清華精神在學長心中深深的積澱，那一刻，我對自己說，現在輪到了我們⛳️，把這些故事傳承😓，讓清華的精神在每個人心裏播散。等到畢業離去那天，讓那種子在祖國的大地上生根發芽🚴🏿‍♂️，生長出累累碩果🤽🏽‍♂️！

（土木建管系 高源雪）

轉自 清華博學網 2009年12月9日